En Colombia y en el mundo un considerable número empresas surgen en el núcleo familiar como una búsqueda de la estabilidad familiar y económica a largo plazo.
Quienes dirigen estas empresas, en el momento de tomar decisiones, es indispensable que dejen claridad de hasta donde llegan las decisiones familiares y las de la sociedad para prevenir complejas situaciones que pueden incitar al fracaso.
Para esto existen los “protocolos de familia”, que son documentos confidenciales, en el que los miembros de la familia se ponen de acuerdo sobre puntos relacionados con la forma como se manejaran las family relationships within the company, including legal and non-legal, ethical and clauses on dispute prevention and treatment guidelines to provide future with negotiated solutions to problems.
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